Het op regelmatige basis evalueren van je personeel is van belang. Hieromtrent een gesprek aangaan is getuige van respect en appreciatie naar je werknemers. Maar hoe pak je dit het beste aan? En wat is nu precies de meerwaarde en doelstelling van dit gesprek? In deze korte avondopleiding werken we heel doelgericht.

WIj doen enkel beroep op ervaren lesgevers die in de praktijk staan en die al heel wat ervaring hebben m.b.t. het thema dat zij zullen aanbrengen.

Leerinhoud:

Volgende zaken komen in deze opleiding aan bod:

• Nut / meerwaarde van een gesprek
  
• Verschil tussen functionerings -en evaluatiegesprek
  
• Concrete en praktische tips & trics
  
• Rollenspel
  

19u - 22u

Methodologie:

Onze lesgevers wisselen steeds praktijk met theorie af, zodanig dat deze opleiding zeer praktijkgericht is en de deelnemers direct de transfer kunnen leggen met hun eigen setting.